【木屋榜单】3月木屋企业文化践行排行榜,请查收!


 

一月一次的文化榜又如期和大家见面啦!

按照全国文化榜排名惯例:门店综合排名榜分数由劳动诚信学习分享坚持活力六个板块的分数组成,由于3月线下跑活动未能举行,此次文化榜数据不含坚持分数。

劳动榜分数由3月份各个门店的平均工资门店最高个人工资人效的综合排名组成。

诚信榜分数取自3月各店超时赠送兑现率(按订单项统计)。

学习榜分数由3月各店楼面、出品的技能满足率技能通过率分值以及3月各店读书心得提交人数排名组成。

3月学习榜专项加分门店为:和平里(30分)、育新店(20分)、霍营店(10分)。

详情请参考:《3月木屋达人秀!谁是做靓的仔?》

分享榜分数由3月各店伙伴在屋檐下投稿数量平均阅读量组成。

活力榜分数取自各店伙伴3月参加线上舞蹈PK人数排名。

3月活力榜专项加分3个门店分别为:国展店(30分)、海上世界店(20分)、霍营店、知春路店(10分)。

详情请参考:《3月木屋达人秀!谁是最靓的仔?》



从2020年1月开始,我们的工厂也加入文化榜的PK中,一起来看看吧!



工厂文化榜同样取劳动诚信学习、创新、分享坚持活力7大板块的内容,每项100分。


劳动分数取自:平均工资、个人最高工资、人效三大板块的分数总和。

诚信分数取自物流系统的配送评价得分。

学习分数取自每月读书心得提交人数参加线下读书会的人数

坚持的分数取自离职率排名

活力分数取自每月参加线上舞蹈pk人数排名。

目前工厂的项目中还没有分享和创新的成绩,创新项目主要为工厂的微创新提交,分享项目包括屋檐下投稿篇数、屋檐下投稿平均阅读量,照片视频征集的参与次数,希望工厂的小伙伴多多参与。


小编

根据2020年文化榜评比项目调整,门店坚持榜的评比项目为:门店离职率、参加线下跑团人数占比、月度咕咚跑步前三门店专项加分(第一名加30分、第二名加20分、第三名加10分)。


特别鸣谢丨人力资源部

特别鸣谢丨总部It部

对本次文化榜工作的大力支持

你点的每一个“在看”我都认真当成喜欢

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