2020年夏天，尹凡是我招聘的第一个储干，一个我从第一眼就再三确认：你能干得了吗？的男孩子。
从面试到轮岗学习，半年过去了，看着他一点点的变化，比我预想的要好很多。
如果今天他看到我写的是他，小子，不要骄傲！
6月份我刚入职，从前任同事那了解有一个男孩4月份就开始联系公司，因为疫情一直耽搁，他发给我的简历是中英文双版的，照片是古风装很帅的侧面…这样的简历，我当时就不淡定了，这样的人能适应我们厂子吗？
他告诉我，他之前在大润发超市干过，一开始是想勤工俭学挣点零花钱，后来干着干着就升到了课长，接触的人群和我们工厂很类似，我很直接的告诉他，我们这不是互联网公司，不是光鲜亮丽的地方，一群靠双手劳动挣钱的普通百姓，以及储干特殊的轮岗不确定性和长时间劳动，他说都能适应。而在这之后的日子，他确实做到了，在车间里埋头干活和总是话痨，没错，他就是一个话痨。
在随后的相处中，发现尹凡身上有很多优点，最大的优点不是跳舞和会穿衣打扮，而是他很积极，积极得虽然有时让人招架不住，但无论是各种场合和事情面前，他永远不会说不，好像下意识就是：上！每次活动的发言，他都是第一个，而且之后还会不停地举手，丝毫不给其他人机会。
我们一起去深圳参加拓展，有一个爬杆子高空跳，几个男生在下面仰着头拽绳子，他被深圳强紫外线晒破了皮，还开玩笑跟我说：没事，我几天就白回去了。
公司的很多社团活动，跑步、读书、职工操，他都一一参加，其中也不乏取得了很多好成绩！比如跳舞得到了总部的奖励，征文得到了第二名..其实很多活动和为人相处，并不是为了升职加薪或者夺人眼球，而是一种参与感。至少这方面，他的青春真的很丰富多彩而又倍受争议。没错，他的确“得罪”了很多人，当然也包括我。
因为事物的相对性吧，他热情洋溢的另一面，也给他添了很多麻烦，比如他莽莽撞撞的性格和话痨的本性，经常会不经大脑的犯傻，很多考虑的不全面造成还不熟悉他的人，觉得他很唐突或者不讨喜，有很多次我会以我的经验和他讨论，但好像就是不撞南墙不回头的永恒定律，说了这件，下次继续欠考虑······
希望你永远如简历中，“有我，你会飞得更高”一样自信无畏，也许今后还会有不如意在等待，应该你也没大事，就是这样，加油尹凡！机遇时代，好好把握住！你一定会成为“不平凡”！
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