去年三月份来到木屋烧烤，来之前做的工作工资也不低，但是感觉太枯燥无味了。所以想换个比较活跃一点的。
当时进来也是被木屋招聘广告所吸引，其实开始还有点不信做餐饮能有这么高的工资？因为之前也见过不少招聘信息，很多都有吹嘘！
通过几天跟老员工了解打听后，确确实实还真有。刚开始来的时候还是有点不习的，但都是一群差不多年纪的年轻人，都有说有聊的，还将就。
上班一个多月了还是不够灵活，在我们厨师长和店经理的耐心带领下逐渐养成了自主学习的习惯，有空就去学去问。
跟伙伴们逐渐的熟悉了，发现每个师傅都会耐心的去教你，渐渐融入了这个团队。店经理和厨师长有空会和我们分享他们在木屋的经历和经验，公司菜品的也在不断创新。
每个月制定的冲 A 计划让我们每天都有明确的的目标去挑战。每个人能拿到满意的工资，偶尔还有聚餐，每月还有员工大会，最好玩的是拍卖会，买了很多的小礼物每个人都能拍到自己喜欢的东西，公司还有内部员工生日券，让这份工作一点也不枯燥，而且非常有意思。
非常的羡慕我们 A 级大师的高超艺，当时就想我什么时候能达到他们那个水平就足够了，后来通过努力如愿的考过了。
去公司授勋那天，平姐在上面问了我们一个问题“你的梦想是什么？我们该怎么去实现它？”当时我非常担心她抽到我来回答，万幸没有抽到我。因为我知道我的梦想是什么，但是我很迷茫该怎么去实现它！
不久店经理跟我认真聊了一次，问我有没有想进管理组，学习一些管理上的技能，那肯定有想法嘛，谁不想多挣点钱，多学点东西呢。
然后把我拉进了管理组群，通过一段时间的管理组学习，我零距离接触到一群比我更优秀的人，跟着他们一起奋斗。我发现前面所学的技能远远不够，接下来要学习的东西更加提起了我对这份工作的兴趣。它不光能拿到高工资，个人成长上我也给了我很大的帮助。
长时间工作上也有累的时候，有委屈的时候，有不开心的时候，但是一群年轻人在一起，有个好处就是下班吃吃饭吐槽一下，第二天啥烦恼都没有，也会遇到一些搞不定的难题，受到一点挫折。
确实有想不通的东西也会去找我们厨师长和店经理聊一聊，他们会很耐心的给我说他们当初遇到的一些难题，包括怎么去理解，怎么去解决。
因为我这个阶段所遇到的困难他们很多都体验过，经历过，聊通后我所遇到的问题也就是不是难题啦。很庆幸能遇到这么有耐心、像大哥一样照顾我的领导。
能在木屋待这么长时间的原因，也是我工作中的动力，最幸运的是能和一群年纪相当的伙伴为我们每个月的冲 A 计划和我们心中的梦想一起去奋斗！
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