前段时间，市值1867亿美元，
全球最大的企业软件公司甲骨文，
因为裁员而站在了风口浪尖。
按理来说，
一个公司内部裁员不该有这么大的动静，
可一裁就是900人，
而且都是各大名校的精英，
令人不甚唏嘘。
去年，唐山撤销了所有的路桥收费站，
在职的收费员都将按照劳动法的规定给予补偿。
结果，引来了收费员的集体抗议。
在采访视频中，被裁员工理直气壮的宣称：
“当时找这份工作是花钱进来的，
现在不要我们了，我们找工作都很难找的。
我把青春都耗费在收费站了，
我现在36了，学东西也学不了。
出去学东西也比20多岁的人学得慢，
而且什么都不方便了，
所以都不喜欢我们这样的劳动人民，
我们的优势都放在收费站了，我只会收费。
如果在饭店端盘子端碗，至少会报菜名，
现在啥也不会了。”
听起来好像很有道理，
但是实际上简直令人啼笑皆非。
一边是，20几岁的硕士应聘环卫工“养老”，
一边是，83岁清华奶奶应聘阿里“拼搏”，
他们的差距究竟在哪？
这让瑾一想到了一句话：
有的人二十几岁就已经死掉了，
只不过七八十岁才埋。
刘慈欣在小说《三体》里写道：
“我要毁灭你，与你有何相干？”
可见，在如今的大时代下，
稳定，已经不符合这个时代的主流思维，
很少有工作可以一直干下去，
很少有公司是永远存在的，
哪有什么是永久的铁饭碗，
真正的铁饭碗只有一个，
那就是：能力。
当你比别人多掌握一门技能的时候，
你可能就多了一次选择的机会；
当你比别人多读一本书的时候，
你可能就多明白了一个道理。
这个世界从来都不缺少坐享其成的人，
而是缺少创造者、实践者和经营者。
你走过的路、见过的人、
看过的书，学过的东西，
最终都会回馈到你的身上。
曾有人问：
“毁掉一个人最好的办法是什么？”
其中有一个答案令瑾一印象深刻：
“就是让他好好上班，然后给他足够的安逸。”
这个世界就是这样，
一些人总在昼夜不停地运转，
而另外一些人，
起床时才发现，世界已经变了。
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