当当当，小编又闪现回深圳啦，偷偷告诉你们，其实外区的小伙伴也羡慕深圳呢，别人还在倒春寒的时候这里已经是面朝大海，春暖花开了~
@深圳湾公园的fafa
港真，在外区才刚开始回暖时，我们的旺季已经悄然来临，这不，深圳分公司已经磨刀霍霍，准备人才了！
昨天是木屋深圳分公司的店经理竞聘现场分享环节，有24位小伙伴参与了第一季度深圳分公司店经理的角逐，队伍是真的强！其实这24位伙伴都是过了层层筛选之后才能来到现场参赛的！
第一关：入场资格——楼面出品双组通岗，打铁还需自身硬
第二关：二级甲——已经成功通过老隋申货排班培训并考试合格
第三关：三级头——现前厅主管、厨师长已任职满6个月
第四关：吉利服——没有口头警告或书面警告记录
这就完啦？nonono！主办方说，有四位伙伴没有按时提交竞聘计划书，直接淘汰处理，真是铁面无私呀！
运营七区教练店经理潘世安说他那里也刷掉了两位候选人，因为他们火候不足！
严格的竞聘规则虽然看似让很多人失去了晋升机会，其实不然，这恰恰是对伙伴们的一种保护。严格就是大爱啊！
来到了竞聘现场，开场的伙伴评语吸引了小编，原来竞聘主办方——咱们训练部也越来越走心啦，亲自去到门店调研，对参赛选手进行伙伴认可度调查，这一项占了竞聘成绩的20%！正所谓：人在做，伙伴在看呢！
小编随机截了几个评语，大家来猜猜他们说的是谁哇~
是谁？！
现场环节占整个竞聘成绩的40%，主要考核的是大家对运营的理解、计划目标与执行情况，也就是考核伙伴们在门店管理的基本功扎不扎实，干了哪些实事。真正去做了，现场才不会怯场，不会词穷。
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现场
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那另外占比40%的是什么呢？比重之大令人不可小觑，那就是门店ABC评估成绩。训练部提取了参赛选手们近三个月的ABC评估成绩，直接换算成分数，差距在这里就开始拉大了。
所以木屋的前厅、厨师长们注意啦，虽然ABC成绩当月对你们的影响不大，但是会成为你晋升路上的试金石！
出来混迟早是要还的，协助好店经理冲A就完事了！
综上，有哪些伙伴成功过五关斩六将了呢？！公布成绩咯！
成绩公布 | |||
名次 | 姓名 | 区域 | 门店 |
冠军 | 朱贵平 | 十二区 | 科技园店 |
亚军 | 周志忠 | 十一区 | 东城一店 |
季军 | 李乐 | 十一区 | 东城一店 |
第四名 | 梁炳军 | 四区 | 皇岗店 |
第四名 | 韦晓东 | 一区 | 上沙店 |
第五名 | 王文洪 | 七区 | 五和店 |
第六名 | 钟其益 | 职能 | 工程部 |
第六名 | 尹酉文 | 一区 | 小径湾店 |
第七名 | 肖凯 | 八区 | 海上世界店 |
第八名 | 罗家胜 | 职能 | 训练部 |
第八名 | 龙海文 | 一区 | 皇庭广场店 |
第九名 | 许斌 | 十二区 | 流塘店 |
第十名 | 彭东川 | 十一区 | 新洲店 |
第十名 | 刘宁 | 一区 | 皇庭广场店 |
恭喜恭喜撒花花~~
你们是百城千店的后备力量，等待你们的是更广阔的天地，也意味着更大的责任。
加油，木屋的战士们！战斗不会就此停止，等待着你们的是无数的PK。
想成为木屋真正的主人，就要不断的挑战与突破，我们始终要相信，百城千店，贡献一份，才能拿走一份！百城千店，终有我一份！
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