近日，北京分公司举行了第一季度表彰大会。
其中，有个环节让人印象深刻，那就是拜师仪式。
拜师可谓木屋的传统，每个门店都有拜师仪式。拜师，到底有何魅力，这么多年一直被伙伴们推崇？
首先，先思考个问题，为啥要拜师呢？
一直以来，传统的师徒关系仅次于父子关系，俗语也有称“生我者父母，教我者师父”、“投师如投胎”。很多行业，老师傅的独门手艺不肯外传。比如，一些学徒服侍了老中医十几年，却只能打杂。在武侠世界，偷学秘籍几乎比采花大盗还无耻。如果你是亲传弟子，那待遇就会天差地别。
在木屋，并非不拜师就不教，只是效果会有差别。身在岗位，每人忙到飞起，这时，如果你不停请教，那只有惹人烦的份。一些新伙伴更尴尬，遇到问题，看到大家都这么忙，都不知请教谁。
拜师以后，对师傅来说，徒弟是他的人，带好是理所当然的；对徒弟来说，跟着师傅混，也天经地义。那样，师傅会安排适当时间教导徒弟，讲解更详细、效果更好。
另外，拜师，表面上看是一种形式，实则是一种技艺的延续和一种文化的传承。在木屋，师傅除了教导技能，更是把木屋的文化传递给徒弟，大家有共同的归属感。
其实，拜师由来已久，更不是我们木屋专属，那么，木屋的拜师仪式有啥特别呢？
在木屋，所有门店都有拜师仪式，虽不完全一样，但也大同小异。在这里，拿北京分公司四季青店为例。
今年3月员工大会，店长程文杰在店里隆重举行拜师仪式。短短一个月，店营业额增加140%，人均工资上涨14%，培养了2个老A，大众点评由3.5星上升到4.5星。虽说四季青店是新店，上升空间原本就大，但不得不说，拜师仪式也发挥重要作用。
成功自然有它的理由。四季青店的拜师仪式有何独特之处？
双方签订书面协议承认师徒关系
01
02
自愿为主，兼顾效率
师徒互相促进、共同进步
03
04
PK无处不在
四季青店只是木屋的一个缩影，拜师仪式在所有门店随处可见，这是木屋的优良传统，也是一种文化的传承。
师者，传道受业解惑也。我们的读书生涯出现过很多老师，给你留下深刻印象的老师，他们不仅传授你知识，还有情感的付出，木屋同样如此。
爱心可以传递，感恩随之而来。在木屋，很多伙伴对自己的师傅充满感激。有些徒弟成长了，当了管理组，依然想和师傅共事。有些师徒各自升职，当了店长、督导等，但每次见面，徒弟还是想亲切叫声师傅。有个店长曾说，我有很多话想对我的师傅说，但每次说不出口；想写出来，却又无从下笔。
情到深处，竟不知从何表达。伙伴们，你们是不是有同样的感觉？有什么话想对你们的师傅说的呢？欢迎留言哦。
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