每一个管理者都应该记住这段话

2020年10月16日 No.811

1

信言不美，美言不信；善者不辩，辩者不善；知者不博，博者不知。圣人不积，既以为人，己愈有；既以与人，己愈多。天之道，利而不害；圣人之道，为而不争。——《道德经》

这是道德经第八十一章，也是最后一章。

先用白话文解释一下。

老子说：“真诚的话，不华美，漂亮的话，不真诚；行善的人不去争辩，总是争辩的人，不是善良之人；真正有智慧的人，不认为自己博学，总是认为自己博学无所不知的人，恰恰是没有智慧的。圣人不积累私藏，帮助别人的越多，自己越是充足；给与别人的越多，自己越是感觉获得的多。天之道，利万物而不伤害；圣人之道，做好自己事情却不为自己争名夺利”。

译文如上

这段话，是全书的最后一段，也可以看做是对道德经的总结，太高级了。

2

信而不美，美而不信。

孔子讲“巧言令色鲜矣仁”，与此有异曲同工之妙。

如果你的下属，是那种特别“会来事”，特别“会说话”的人，你就一定要小心了，他很可能会为了讨好你，讨好其他人，而说以及做一些不诚信，不正直的事情。在过度的漂亮话里面，大多藏着欺骗的内容。

而欺骗，就意味着信任的减弱，如果你的组织里面充斥着欺骗与恭维，那么内耗自然就会非常严重。

你回忆一下，某些单位里面，务员们都是用一半的时间来“拍马屁”，另一半的时间来工作的。

私营企业里面如果有这样的风气，你的组织效率会高吗？

3

善者不辩，辩者不善。

真正善良的人，不会总去争辩的，总是争辩的人，即便争论赢了，也只不过是赢了一场辩论而已。

至于他赢得这场辩论的意义，到底是捍卫了事实，还是观点，还是立场，还是信仰，只有他自己知道。

但无论是那个，也不过是一场辩论而已。

有的管理者，由于习惯，会以自我为中心，如果下属有不同的意见，他就会觉得自己的权威被侵犯，要与下属争个输赢。

如果组织里面都是这样的风气，管理者自然而然的就成了最大的那个套娃。

《黑天鹅》的作者塔勒布说过这样的话“你是想赢，还是想赢得辩论”。

赢，和赢得辩论，完全是两个概念。

如果心中的目标是赢，而非硬的辩论，那么争辩也就变得不那么重要，且能接纳与包容不同的理念与观点，哪种更好，你自然也很清楚。

4

知者不博，博者不知

这里的知者，指的是“智者”。

“满瓶不响，半瓶晃荡”，这老话我们都知道。

如果一个组织中有那种四处卖弄学问，生怕没人知道他博学的人，这样的人，大多是“半瓶子咣当”的人。

我们生活中可以看到不少这种喜欢四处卖弄学问，以及喜欢显摆的人。

这些人，有相当一部分，都是“生怕别人不认可”他们的人。他们在人际交往上，安全感很差，而且自尊体系并不完整，生怕别人看不起他。

而你看那些真正博学，脑袋里有货的人，反倒是很谦虚的人，卖弄和显摆，与他们也没有什么关系。

5

圣人不积，既以为人，己愈有；既以与人，己愈多。

老子讲的圣人，与我们现在概念上的圣人，有一定区别，这里更偏重于“有智慧”的人。

说有智慧的人，不积累私藏，不急着往自己兜里装，而是去帮助别人，帮助别人的越多，最终自己获得的也就越多。

请你琢磨一下，一家企业的社会价值是啥？

以前，有人说是服务与股东，也有人说是服务与顾客，也有人说是服务与员工。

这些都没错，但似乎都不准确。

我比较认同的一个观点，是“企业的价值，是为社会解决问题”。

现在，请你套用这句话到你自己的企业身上，想想你能赚到钱，是不是因为贡献了这样的价值？

如果不考虑如何提供价值，只想着要赚钱的话，能赚到吗？

不可能，提供不了价值，谁给钱呢，你说是吧。

同理，在组织中，如果有人能够主动帮助别人，成就别人，别人自然也会想着他，帮助的越多，自然回报也就越大。

比如说，很多连锁餐饮企业的提拔任用，要求店长必须能带出店长，甚至带出多个店长，才有资格晋升为区长。

店内也是一样，一个喜欢帮助别人成长的人，最终回报也不会差。

有人说，可有些人是白眼狼，不知回报与感恩啊。

没错，不一定所有人都这样，但注意，不懂感恩是他们的事情，是否有大智慧，是自己的事情，难道要因为别人的“笨”，就放弃自己的“智慧”吗？

况且，在帮助别人的过程中，收获了成就感，收获了快乐，这难道不值得高兴吗？

6

天之道，利而不害；圣人之道，为而不争。

最后这句话，最高级，这是把事物的本质点透了。

前面的两句，即是天道啊，利于万物而不害，不起坏心，只管帮助。

就像水一样，不管谁来洗脸，都能给你洗的干干净净，他不会纠结你是哪国人，什么肤色，以前做过多少好事，做过多少坏事，都会让你干干净净。天地亦是如此，不管是谁站在地上，地都会撑着你，让你站稳了。

利万物而不害，你说高级不高级？

很多人说道德经里说无为，就是不作为。

其实这样的理解不对，这里给出了解释，不是不作为，而是不妄为，是为而不争。

把事情干好，而不去争名夺利。

试想一下，这样的人，他的行事规则就是“为而不争”，在把事情做好的过程中，收获了喜悦，收获了成就感，收获了成长，这本身就是非常高兴的事情。而随着他的事情越做越多，名声与利益自然也就跟着来了，他也不着急，不去争抢，这些都是必然会到来的。

还记得那句“人找钱累死人，钱找人挡不住”吗？不也是这个道理吗？

利而不害，为而不争，太高级了！

7

如果你手下的兵，都具备这些特质，你高兴不？

哼，高兴坏了吧。

可现实却是能做到的人，并不太多。

那咋办呢？

恩，最简单的，就是从你开始做呗，榜样立起来之后，效仿的人就会越来越多了。