员工工作业绩评估表
（管理人员）
姓 名 | 工作岗位 | |||||||||||||
单位名称 | 部门名称 | |||||||||||||
考 核 期 | 年 月—— 年 月 | |||||||||||||
工作概要 | ||||||||||||||
工作效果评价 | ||||||||||||||
序号 | 工作目标计划 | 重要性基数（10分制） | 考评项目 | 评分 | 得分 | |||||||||
1 | 第一项工作内容 | 及时性（40%） | ||||||||||||
工作质量（60%） | ||||||||||||||
2 | 第二项工作内容 | 及时性（40%） | ||||||||||||
工作质量（60%） | ||||||||||||||
3 | 第三项工作内容 | 及时性（40%） | ||||||||||||
工作质量（60%） | ||||||||||||||
4 | 第四项工作内容 | 及时性（40%） | ||||||||||||
工作质量（60%） | ||||||||||||||
5 | 第 项工作内容 | 及时性（40%） | ||||||||||||
工作质量（60%） | ||||||||||||||
总得分＝∑（各项得分）／∑重要性基数×100 | ||||||||||||||
被考核者 签 名 | 直接主管 签 名 | 部门主管 签 名 | ||||||||||||
备 注 | 1、工作目标计划参照部门月度工作计划内容 2、考核结果需到人力资源部备案 | |||||||||||||
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