【员工管理】《餐饮时报》报道:济南鸿鲲楼:大姐服务员更棒

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去济南鸿鲲楼采访,发现服务员眼疾手快,服务效率特别高,而且有一个特点:几乎都是清一色的大姐服务员。鸿鲲楼董事长牛总说:“一开始招聘时也有很多年轻人,但最后还是大姐服务员更稳定、心态更好,也更能吃苦耐劳,顺理成章成了店里的‘顶梁柱’。”

济南鸿鲲楼:大姐服务员更棒

服务更有耐心

“以前店里服务员都是二十几岁的年轻人,酒店在招聘时也更倾向于年轻人,因为年轻人形象好、精力好、体力好,负担少,可以全身心投入工作,而且可以给顾客留下好印象。”鸿鲲楼董事长牛总说。

但是慢慢地牛总发现,相比较年轻人年纪大一点的大姐服务员更受顾客欢迎。大姐服务员比年轻人更会“察言观色”,客人还没开口,他们就马上把水倒满了,客人吃到“恰好”时,她们就推荐主食。而年轻的服务员,这种主动观察、把服务做到客人开口之前的能力,明显不如大姐服务员。

大姐服务员还有一个优点:非常有耐心,她们不会因为客人一两句“不好听的”,就和客人“急了”而年轻人年轻气盛,有时候一句话就和客人发生冲突。起初牛总担心大姐服务员家庭负担重,精力不足,但是一段时间下来,牛总说:“我的观念就发生了转变。大姐服务员干活很勤快,对待客人的态度很好,得到顾客赞誉的都是她们。”

心态更稳定

大姐服务员心态特别好,她们的工作很少受干扰,尤其不会像年轻人那样容易情绪波动。”牛总说,“有的年轻人心态不稳定,动不动就甩手走人,有的几乎刚熟悉工作就辞职不干了。我们店里原来有一个年轻女孩做前台,经常恋爱,也经常失恋,动不动就‘今天心情很郁闷’,工作经常被感情生活影响。”

另一外餐厅老板也表示,年轻人对待服务工作的态度往往是“先干着,碰到好的就跳槽”,一般是把工作流程了解了,技巧掌握了就不干了,不仅对工作不负责,而且会给餐馆带来很多不稳定因素,而大姐服务员就更加希望稳定下来,没有特殊原因一般不会换工作,这样一来大姐就更加靠得住

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